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          協會新聞

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          深圳市人力資源和社會保障局、南山區人力資源局相關負責人蒞臨我會展開大調解機制調研指導工作

          2021.07.06

          閱讀:2779

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          7月2日下午,深圳市人力資源和社會保障局勞動關系處副處長余勵斯、一級主任科員呂優江,南山區人力資源局信訪科科長麥建忠一行5人蒞臨我會調研指導,與我會執行會長康永魁、執行秘書長陳小華等就大調解機制下構建和諧勞動關系等工作進行了座談交流。

          座談會上,余勵斯副處長對深圳企聯長期以來積極參與市人社局工作表示感謝,并介紹了國家和省市有關勞動關系方面的一些最新政策,希望深圳企聯在大調解機制的框架內,繼續為助推深圳市和諧勞動關系建設作出新的貢獻。麥建忠科長重點介紹了有關平臺申請的工作流程。

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          康永魁執行會長表示,首先感謝市人社局長期以來對深圳企聯的信任與指導。深圳企聯一直是市人社局、市總工會三方機制的社會組織代表之一,每年在雇主維權方面做了大量工作,今后將在市、區相關部門的指導下,積極搭建促進全市和諧勞動關系建設的專業、高效的服務平臺。

          市人社局勞動關系處張淡欣、南山區人力資源局信訪科葉楚丹參加了此次座談會。

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